מה בין הסיליקון ואדי לסיליקון ואלי?

sillicon_valley_view_from_rancho_san_antonio
תצפית על הסיליקון ואלי מראנצ'ו סן-אנטוניו (צולם באחד מסופי השבוע הבודדים בנסיעת עבודה לעמק…)

השבוע אני יוצאת שוב לנסיעת עבודה לסיליקון ואלי, ובין השאר גם הוזמנתי להרצות בסטנפורד בנושא נשים בעולם ההייטק והיזמות, וכן להשתתף בפאנלים בנושא נשים ומנהיגות בסן פרנסיסקו ובפאלו אלטו. כהכנה לקראת הארועים האלו ערכתי מחקר קטן על מנת לנסות להבין את נושא מעמד האישה בסיליקון ואלי לעומת ישראל (סיליקון ואדי). הנתונים מפתיעים! וכמובן שהחלטתי לשתף גם אתכן…

הפיל שבעמק

סקר מעניין שאסף נתונים לצד סיפורים אישיים של נשים, מראה שהאפליה בעמק הסיליקון שרירה וקיימת: http://elephantinthevalley.com/

1
84% מהנשים קיבלו ביקורת על כך שהן "אגרסיביות מדי" (מתוך elephant in the valley).

כישראלית שעובדת שנים רבות מול ארה"ב הופתעתי מאוד כשקיבלתי את הפידבק הזה בדיוק, ובפעם הראשונה בסיליקון ואלי. אני מודה שבכל השנים בארץ, וגם בעבודה מול אירופה ומול החוף המזרחי (ניו יורק ובוסטון) לא קיבלתי פידבק שכזה. וגם בסיליקון ואלי, הגברים שעבדו איתי, גם הם לא קיבלו את הביקורת הזו. אני מודה שלקחתי את זה אישי, ומייד התחלתי לבדוק את עצמי, לראות מה עשיתי לא בסדר, איפה טעיתי. עד שהמנטור שלי מהסיליקון ואלי (כן, יש לי גם מנטורים גברים), הסביר לי שזו צורת ההתבטאות של הרבה גברים שם – והרבה פעמים זה נובע מכך שמי שאומר את זה מרגיש פשוט מאויים. לא רוצה לחשוב מה עובר לאותה אישה בסיליקון ואלי שמקבלת את הביקורת הזו, ואין לה מנטור חכם כפי שלי היה…

שאר הנתונים בסקר קשים לא פחות: הטרדה מינית (60%), שאלות על מצב משפחתי וילדים בראיונות עבודה (75%) ועוד…

פערי שכר: נשים מרויחות 49% מהגברים!

ממש כמו בשוק ההייטק הישראלי (ראו בפוסט הקודם שלי: על נשים, גברים ופערי שכר), גם הנשים בסיליקון ואלי מרויחות פחות, הרבה פחות, מהקולגות הגברים שלהן.

אחד הסקרים המצוטטים ביותר, של Measures of America מצביע על כך שהגברים מרויחים הרבה יותר מהנשים בסיליקון ואלי. למעשה, באחוזון העליון (שמורכב ברובו מאנשי הייטק ויזמים) הנשים מרויחות 49 סנט על כל דולר שהגברים מרויחים. הפערים מצטמצטמים באחוזונים הנמוכים יותר, אבל עדיין נשארים גבוהים מאוד.

איפה הנשים?

בסקר שהתפרסם לאחרונה (2015) על ידי PixelEnvy – ניתן לראות את אחוז הנשים המועסקות בחברות ההיי-טק הגדולות, והנתונים לא מעודדים:

women_diversity_in_high_tech_companies
אחוז הנשים במקצועות הטכנולוגיים בחברות הייטק (מתוך נתונים שנאספו על ידי PixelEnvy)

 

מבט לשבוע הבא…

אז מסתבר שאנחנו לא לבד, וגם בסיליקון ואלי נשים מתמודדות עם אותן הסוגיות שאנחנו מתמודדות איתן כאן בארץ, ואולי אפילו יותר.

שבוע הבא צפויים לי כמה אירועים מעניינים בנושא נשים, מגדר והיי-טק ואני מבטיחה לחזור ולעדכן אתכן כאן.

 

מודעות פרסומת

להשאיר תגובה

הזינו את פרטיכם בטופס, או לחצו על אחד מהאייקונים כדי להשתמש בחשבון קיים:

הלוגו של WordPress.com

אתה מגיב באמצעות חשבון WordPress.com שלך. לצאת מהמערכת /  לשנות )

תמונת גוגל

אתה מגיב באמצעות חשבון Google שלך. לצאת מהמערכת /  לשנות )

תמונת Twitter

אתה מגיב באמצעות חשבון Twitter שלך. לצאת מהמערכת /  לשנות )

תמונת Facebook

אתה מגיב באמצעות חשבון Facebook שלך. לצאת מהמערכת /  לשנות )

מתחבר ל-%s