כוחם של הסיפורים שלנו

מודל ACT – המפתח לשינוי נרטיבי ומעשי

במרכז ההרצאה עומד מודל ACT, מתודולוגיה מובנית המורכבת משלושה עמודי תווך:

• Author (להיות כותב/ת הסיפור): לקיחת בעלות פרואקטיבית על הנרטיב האישי והמקצועי שלנו. לחבוש את “כובע הסופר/ת”, להסתכל על הסיפור שלנו ממעוף הציפור (קונטקסט), לפעול מתוך אותנטיות ולנסח קריאה ברורה לפעולה (Call to Action).
• Community (הסביבה והרשת): אף סיפור הצלחה לא נכתב לבד. חלק זה מתמקד במיפוי ובניית הרשת האנושית הנכונה שמקיפה אותנו – החל מהנטוורק הרחב והמעגל הפנימי, ועד למועצת המנהלים האישית (Personal Board of Directors), מנטורים וספונסרים.
• Transform (הוצאה לפועל של הטרנספורמציה): השלב שבו השילוב בין הבעלות על הסיפור (Author) לבין הרשת התומכת (Community) מיתרגם לצעדים מעשיים, לשינוי דפוסים, להתגברות על פחדים ולהשגת אימפקט מדיד בשטח.

מה ירוויחו המשתתפים/ות בהרצאה?

• החזרת התחושה של שליטה ופרואקטיביות מול קצב השינויים המהיר והצפה מנטלית.
• פרספקטיבה חדשה על מסלול הקריירה והאתגרים האישיים באמצעות כלים מעולם כתיבת הנרטיב.
• מפת דרכים פרקטית לבניית “מועצת מנהלים אישית” וגיוס האנשים הנכונים לדרך.
• כלים מעשיים למעבר מתכנון ורצון לביצוע חיובי ובר-קיימא (Transform).

קהל יעד: ההרצאה מיועדת לארגונים, חברות הייטק, סטארטאפים, מנהלים/ות, ולכל מי שרוצה להפסיק להרגיש מובל/ת, ולהתחיל להוביל ולכתוב מחדש את הסיפור שלו/ה.